Чтобы получить индексацию пенсий, работающие пенсионеры массово просят уволить их на месяц
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Чтобы получить индексацию пенсий, работающие пенсионеры массово просят уволить их на месяц». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Общего размера пенсии у работающих пенсионеров нет. Ее итоговая сумма зависит как от страхового стажа и накопленных баллов, так и от периода, в котором человек оформил выплату. Вы оформляете пенсию и начинаете получать ее в соответствии с правилами и нормативами, действующими в этот период.
Какая пенсия у работающих пенсионеров
Страховая пенсия состоит из двух частей — фиксированной и индивидуальной. Первая в 2023 году составляет 7 567,33 рубля. К этой части прибавляется сумма, рассчитанная по накопленным баллам и их стоимость. Сейчас один пенсионный балл стоит 123,76 рубля.
К примеру, вы выходите на пенсию и к этому моменту набрали 32 пенсионных балла, то есть размер вашей пенсии составит:
Пенсия = фиксированная часть + (стоимость пенсионного балла × кол-во пенсионных баллов) = 11 527,66 рубля.
Это ваша пенсия на момент выхода на заслуженный отдых в 2023 году. Она будет увеличиваться после индексаций минимум один раз в год. Но как только вы устроитесь на работу по трудовому договору или начнете предпринимательскую деятельность, размер выплаты фактически заморозится. Приведем пример.
Маргарита П. вышла на пенсию по старости в 2021 году. Размер выплаты составил 16 342 рубля. В 2022 году после двух индексаций пенсия выросла до 17 990 рублей, но в декабре того же года женщина устроилась работать по трудовому договору. С 1 января 2023 года страховую выплату увеличили на 4,8%, однако пенсия Маргариты П. осталась прежней — 17 990 рублей.
По закону, работающие пенсионеры не получают ежегодную индексацию пенсии, которая зависит от уровня инфляции. Все, на что приходится им рассчитывать, — увеличение индивидуального пенсионного коэффициента, то есть пенсионных баллов. Но и в этом случае есть жесткие ограничения.
Норма не распространяется на выплату государственных и социальных пенсий. Последнюю не выплачивают всем получателям, которые трудоустраиваются или начинают предпринимательскую деятельность. Государственная пенсия работающим пенсионерам выплачивается в полной сумме, но без надбавки на иждивенцев.
Как увеличить выплаты работающему пенсионеру
Самый простой способ — уволиться. Как только работающий пенсионер увольняется или ликвидирует ИП, его пенсия пересчитывается. Фиксированная часть увеличивается до актуальной, а индивидуальная часть корректируется за счет дополнительно накопленных баллов. После этого СФР будет также проводить плановую индексацию минимум один раз в год.
При этом стоит учитывать, что индивидуальную часть рассчитывают по средней стоимости одного балла за последние пять лет, а не на дату выхода на пенсию. Это может привести к увеличению или уменьшению индивидуальной части пенсии. Новую пенсию такой пенсионер начинает получать с 1 числа месяца, следующего за датой увольнения.
Далее можно снова вернуться на работу, но не сразу. Чтобы размер пенсии увеличился, нужно снова выйти на работу на второй месяц после увольнения. Это связано с отчетностью, которую работодатель передает в СФР.
К примеру, вы уволились в январе, в феврале вы начнете получать пенсию как неработающий пенсионер, а уже в марте можно устраиваться на работу снова. В итоге вы получаете повышенную пенсию плюс индексацию за три предыдущих месяца.
Это не всегда выгодно. Если человек давно начал получать страховую пенсию и с тех пор всегда работал, то пенсия может увеличиться на десятки процентов. Но если это случилось недавно, то выгоды почти не будет.
Даже если удастся выйти на ту же работу, надбавки от работодателя за выслугу лет не восстановят. Эти стимулирующие выплаты есть на Крайнем Севере и в районах, приравненных к нему, а также в государственных и муниципальных организациях. Как правило, ее размер рассчитывается по непрерывному стажу — чем больше работаешь в одном месте, тем больше надбавка.
Это абсолютно законно — в федеральном законе, в приказах и постановлениях правительства нет запрета увольняться, дожидаться перерасчета и снова устраиваться на работу. Правда, у пенсионеров есть высокий риск не найти работу снова.
Еще один способ увеличить пенсию — дополнительные доходы. Необходимо заранее инвестировать: открыть вклад или ИИС, купить недвижимость и сдавать ее в аренду.
Нужно ли увольняться для индексации
С 2016 года, когда автоматическая индексация пенсии работающих была приостановлена, всех работодателей обязали сдавать дополнительную форму отчетности. Это отчет по форме СЗВ-М, в котором отражаются все работники, официально трудоустроенные у конкретного нанимателя.
На основании сведений СЗВ-М представители ПФР получали информацию о трудоустройстве граждан. Если гражданин указан в отчетности работодателя, значит, он работает, получает заработок, и в его пользу производятся страховые отчисления. Следовательно, такой россиянин не подпадает под ежегодную индексацию пенсии.
Если работника прекратили включать в ежемесячную отчетность, это значит, что он прекратил трудовую деятельность, и необходимо провести перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера в 2023 году после даты увольнения.
Так необходимо ли увольняться, чтобы получить индексацию? Чтобы получать повышенную госпенсию прямо сейчас и индексировать ее каждый год, да, придется прекратить все трудовые взаимоотношения. Если срочности нет, продолжайте работать. Как только уволитесь, сумму пересчитают.
Вернут ли индексацию работающим пенсионерам после увольнения
Когда человек, который вышел на пенсию, и дальше продолжает трудиться на работе, его пенсионные выплаты не индексируются. Но поскольку он рассчитывается с работы, пенсию увеличат с учетом всех видов индексаций.
При дальнейшем решении устроиться на работу, ничто ему в этом не помешает, законодательством не запрещены такие действия. Более того, пенсионер может вернуться на прежнюю работу.
Итак, подытожим. Пенсионер имеет законное право:
- закончить с трудовой деятельностью,
- получить причитающиеся проиндексированные пенсионные выплаты,
- возвратиться на прежнее место своей работы.
Важно! Для индексации пенсии ПФ РФ нужно поступление от работодателя отчетной документации на данного пенсионера, но при этом он уже должен уволиться.
Порядок перерасчета пенсии работающим пенсионерам при увольнении
При своевременной подаче работодателем отчетной документации в ПФ РФ увеличенные пенсионные выплаты уволившийся пенсионер получит не раньше, чем спустя 3 месяца после последнего рабочего дня.
Почему период перерасчета длится три месяца?
Дело обстоит так, что работодатель отсылает ежемесячный отчет за срок, что уже прошел, лишь в начале текущего месяца. ПФ РФ принимает решение о начислении повышенной пенсионных выплат в том месяце, который следует за месяцем получения отчетности.
Рассмотрение отдельного примера не помешает. Предположим, работника рассчитали в апреле. Что происходит дальше:
- в отчетности за майский период он еще числится работающим,
- в отчете за июнь указывается, что он уже уволен,
- индексация пенсионных выплат ушедшего с работы пенсионера осуществляется ПФ РФ в июле,
- первую увеличенную пенсию человек получит в августе.
После прекращения пенсионером трудовой деятельности полный размер пенсии с учетом всех индексаций будет выплачиваться за период с 1-го числа месяца после увольнения.
К примеру, пенсионер уволился с работы в марте. В апреле в ПФР поступит отчетность от работодателя с указанием того, что пенсионер еще числится работающим. В мае ПФР получит отчетность, в которой пенсионер работающим уже не числится. В июне ПФР примет решение о возобновлении индексации и в июле пенсионер получит уже полный размер пенсии, а также денежную разницу между прежним и новым размером пенсии за предыдущие три месяца – апрель, май, июнь. То есть пенсионер начнет получать полный размер пенсии спустя те же три месяца после увольнения, но эти три месяца будут ему компенсированы.
Как изменится размер пенсии, если человек снова устроится на работу
Возобновление трудовой деятельности не скажется на суммах. Если наш Иванов за июль 2020 года должен получить повышенную сумму, он ее получит, даже если вскоре снова устроится на работу. Но пока он трудится, индексации ему придется пропустить. Поэтому когда работающие пенсионеры массово увольняются ради перерасчета, им следует реально оценить, что они потеряют и что выиграют.
Есть еще один момент: чтобы получать повышенные суммы от государства, без работы придется посидеть хотя бы один целый месяц, поскольку именно за этот период платят пенсию. Если Иванов уволился в июне, чтобы за июль и остальные месяцы получать больше, ему следует отказаться от работы на месяц, а в августе заново трудоустроиться. Иначе денежные средства ему либо не начислят, а увеличенную сумму он получит при последующем увольнении, либо начислят, но переплату учтут в счет будущих выплат.
Когда пенсионеры получат свои повышенные выплаты после прекращения работы в 2023 – 2024 году?
Индексация пенсий осуществляется с 1 января. Многие думают, что если вы уйдете с работы в ноябре или декабре, то надбавки будут выше. Они ошибаются. Пенсионный фонд пересчитает вашу пенсию в день вашего увольнения, т.е. в январе индексация не планируется. Вместо этого в январе пенсия будет увеличена еще на 5,9% (запланировано на 2023 год). Однако если вы уволитесь в январе или феврале 2023 года, эта индексация все равно будет учтена при перерасчете вашей пенсии.
Есть и важный нюанс – ПФР производит перерасчет пенсии не сразу после увольнения, а по истечении трех месяцев. Это связано с информацией, полученной от работодателя. Это означает, что в течение двух месяцев после увольнения наш пенсионер будет продолжать получать свои 10 000 рублей и только в третьем месяце он получит 12 580 рублей и доплату за два месяца в размере 1 160 рублей. Совершенно неважно, в каком месяце или периоде года происходит увольнение.
Можно ли получить компенсацию за пропущенные индексационные периоды?
Пока пенсионер трудится, у него остановлена индексация, и он не получает прибавки к пенсии как обычный неработающий житель.
По закону, индексация производится начиная с месяца, который следует за месяцем расторжения трудового соглашения. Однако по факту индексация осуществляется только спустя 3 месяца после увольнения.
Это происходит потому, что ПФ узнает об этом событии из отчета, который ответственное лицо подает в следующем месяце после увольнения.
Однако фонд компенсирует пенсию, которую гражданин недополучит за эти три месяца. Это происходит благодаря единовременной выплате.
Внимание! Что касается денежных средств, которые работник должен быть получить за прошедшее время, если бы он не работал, то они не выплачиваются — закон не устанавливает такой возможности.
Будет ли перерасчет пенсии работающим пенсионерам после увольнения в 2022 году
Человек «элегантного» возраста, продолжающий трудиться в 2022 году (и, соответственно, получать зарплату) попадает под действие моратория. То есть его начисления не индексируются. Точнее будет сказать, что они все же индексируются (и на официальном сайте ПФР можно ознакомиться с этой информацией и увидеть конкретные суммы). Но выплачиваются в непроиндексированном размере.
Получается, что если пенсионер по возрасту продолжает работать, на перерасчет пенсионного пособия ему рассчитывать не приходится. В случае же увольнения процедура индексации будет инициирована автоматически.
Однако стоит знать заранее, что пенсию в повышенном размере (с компенсацией за все месяцы, прошедшие с момента ухода с работы) человек получит не сразу. Придется подождать около 3 месяцев.
Перерасчет пенсии после увольнения в 2023 году (сроки)
Чтобы понять, сколько времени уволившемуся придется ждать повышенной пенсии, стоит еще раз пройтись по этапам самой процедуры перерасчета. При этом лучше всего рассмотреть этот процесс на конкретном примере. Предположим, что дата увольнения сотрудника пенсионного возраста — 31.01.2023.
В этом случае речь идет о следующих сроках:
- До 15.02.2023 года работодатель отправляет в ПФР списки сотрудников за январь, а в течение этого месяца пенсионер еще работал, так что для фонда он считается трудящимся и его пенсия, соответственно, индексации пока не подлежит;
- Спустя еще месяц (до 15.03.2023) бухгалтер работодателя подает очередной ежемесячный отчет в ПФР, и в списках фамилия уволившегося пенсионера уже не фигурирует (это значит, что работники фонда наконец узнают об увольнении лица пенсионного возраста и инициируют процедуру расчета «новой» пенсии);
- На сам перерасчет отводится месяц, то есть обновленная сумма будет подсчитана к апрелю;
- В мае уволившийся 31.01.2023 пенсионер получит наконец пенсию в повышенном размере с компенсацией за три прошедших с момента оставления трудовых обязанностей месяца (февраль, март, апрель).
При этом если человек снова устроился на работу спустя месяц отдыха (скажем, посидел дома февраль, а в марте вновь официально трудоустроился), размер его пособия обратно не уменьшится.
Пенсионер уволился с работы: надо ли сообщать в Пенсионный фонд?
Закон не обязывает пенсионера уведомлять Пенсионный фонд о своем увольнении или последующем трудоустройстве. Все сведения о статусе гражданина (работающий или неработающий) содержатся в системе индивидуального персонифицированного учета. Информация в эту базу поступает от работодателя в виде ежемесячной отчетности.
Однако, согласно части 5 ст. 26.1 закона № 400-ФЗ, гражданин вправе сообщать в ПФР о своем увольнении или последующем трудоустройстве. Уведомить можно при личном обращении в Пенсионный фонд, МФЦ или путем подачи заявления через Госуслуги или Личный кабинет на сайте ПФР.
Обратите внимание: в законе говорится, что «пенсионеры вправе» уведомлять ПФР, а не обязаны это делать. По сути, это личное дело каждого — уведомлять или нет. Кроме того, на дату проведения перерасчета после увольнения это никак не повлияет. Все равно выплаты пересчитают только на основании сведений персучета и поступающей отчетности работодателя. Личное уведомление не ускорит процедуру перерасчета.
Нужно ли писать заявление на перерасчет пенсии после увольнения с работы пенсионеру
Индексация пенсий — это ежегодный пересчет стоимости пенсионных баллов в сторону увеличения с учетом темпа роста инфляции. Ежегодное повышение касается не всех государственных выплат. Рассказываем, через сколько месяцев после увольнения пенсионеру индексируют пенсию, какие выплаты пересчитают.
Многие граждане, несмотря на назначение выплат от государства, продолжают трудиться. Правительство РФ решило отменить ежегодную индексацию пенсионных накоплений таким работникам. Вопрос, как пересчитать пенсию работающему пенсионеру, с 2016 года неактуален, поскольку перерасчет получат неработающие пенсионеры.
По сути, все просто: получаешь и госпенсию, и зарплату — перерасчета не жди. Уволился — выплаты проиндексируют за все причитающееся время, начнете получать больше. Порядок об отмене индексации работающим пенсионерам утвержден в 2016 году (Федеральный закон от 29.12.2015 № 385-ФЗ).
Причины увольнения пенсионеров
Пенсионеры могут увольняться ради индексации пенсий в 2023 году. Закон об индексации пенсий в России предусматривает, что пенсии должны повышаться ежегодно на сумму,соответствующую прогнозу инфляции. Однако, в связи с кризисом, индексирование пенсий было заморожено в 2020 году и не произойдет до 2023 года.
Из-за этого многие пенсионеры, которые не могут работать по возрасту или по состоянию здоровья, остались без индексации пенсий. Это приводит к тому, что многие пенсионеры вынуждены искать работу или увольняться со своей текущей работы, чтобы получить дополнительный доход.
Неработающим пенсионерам может быть очень трудно закончить месяц на свои пенсионные сбережения. Увольнение для поиска более оплачиваемой работы для них становится единственным выходом.
Надо ли писать заявление на перерасчет?
Подавать заявление на перерасчет пенсий в Пенсионный фонд не нужно, так как работодатели до 15 числа каждого месяца направляют в ПФР отчетность, и факт осуществления работы определится автоматически.
Однако гражданин имеет право подать в ПФР заявление о факте прекращения работы или иной деятельности.
При этом, если пенсионер через какое-то время вновь устроится на работу, размер его страховой пенсии уже не уменьшится. Однако последующие плановые индексации снова не будут производиться до тех пор, пока он вновь не уволится.
Стоит отметить, что эти правила индексации распространяются на страховые пенсии. На получателей пенсий по государственному пенсионному обеспечению, включая социальные, эта норма закона не действует.