Виды трудового стажа в 2023 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Виды трудового стажа в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

СНИЛС является номером пенсионного лицевого счета какого-либо лица, являющегося застрахованным в системе пенсионного обязательного страхования. Такой счет содержит всю информацию о трудовом накопленном стаже, а также важные сведения о выполненных непосредственным работодателем перечислениях.

Тема №1 Понятие, виды и значение трудового стажа.

Трудовой стаж – это продолжительность трудовой или иной общественно-полезной деятельности как оплачиваемой, так и неоплачиваемой, независимо от длительности перерывов в работе, а также иных периодов, предусмотренных в законе.

В целях социального обеспечения выделяются следующие виды трудового стажа:

1. страховой стаж;

2. стаж на соответствующих видах работ;

3. общий трудовой стаж;

4. стаж государственной службы;

5. выслуга лет военнослужащих.

Страховой стаж появился в законодательстве в процессе проведения пенсионной реформы. Понятие этого вида стажа закреплено в нескольких нормативных актах: в законе «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», в законе «Об обязательном пенсионном страховании», в законе «О страховых пенсиях ».

Наиболее полно определение страхового стажа дается в ст. 3 закона «О страховых пенсиях».

Страховой стаж — учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в ПФ РФ, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Значение страхового стажа состоит в том, что он используется при определении права на страховую пенсию и права на отдельные виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению, в некоторых случаях страховой стаж учитывается при определении размера пенсии.

Страховой стаж используется также при определении размера пособия по временной нетрудоспособности.

Страховой стаж необходим и в некоторых других случаях, например, для установления звания «Ветеран труда».

Стаж на соответствующих видах работ является разновидностью страховой стажа и представляет собой суммарную продолжительность периодов работы в отдельных профессиях, должностях, учреждениях с вредными и тяжелыми условиями труда или работу в отдельных местностях.

Значение этого стажа состоит в том, что он используется при определении права на досрочную страховую пенсию по старости, и в этом случае его продолжительность определяется на дату, с которой назначается пенсия. Кроме того, в некоторых случаях ССВР используется вместо общего трудового стажа (или наряду с ним) при определении размера расчетного пенсионного капитала, и в этих случаях его продолжительность определяется по состоянию на 01.01.2002г.

Общий трудовой стаж. Понятие ОТС закреплено в п.3 и п.4, ст.30 закона №173-ФЗ.

ОТС – это суммарная продолжительность трудовой и иной общественно – полезной деятельности, имеющейся у застрахованного лица до 01.01.2002г.

Данный вид стажа используется при определении размера части расчетного пенсионного капитала за период до 01.01.2002г. включая расчет суммы валоризации этого капитала. При определении права на пенсию этот стаж во внимание не принимается.

Стаж государственной службы – это суммарная продолжительность периодов осуществления государственной службы и иной деятельности, предусмотренной законом. Понятие этого вида стажа закреплено в ст.2 закона № 166 – ФЗ. Этот стаж имеет значение при определении права на пенсию за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим и при расчете размера этой пенсии.

Выслуга лет военнослужащих – это периоды военной и иной, приравненной к ней службы, которая учитывается при определении права на пенсию за выслугу лет, по инвалидности и по случаю потери кормильца по закону №4468-1 от 12.02.93г. «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей». Кроме того выслуга лет военнослужащих влияет на размер пенсии за выслугу лет.

Какие периоды входят в общий трудовой стаж

Внедрение «страхового стажа» всецело отображает сущность нынешней пенсионной реформы в РФ, какая заключается в полном переводе пенсионной системы на принцип страхования.

В более простом понимании это обозначает, что на величине пенсии будут сказываться не зарплата и стажность, а исключительно суммы действительно выплаченных страховых взносов.

Существенным отличием ныне действующих законов стало и то, что теперь права на трудовую пенсию по старости возникают при суммарном количестве пятилетнего страхового стажа, в продолжение какого перечислялись взносы.

Беспрерывный трудовой стаж как законодательная норма аннулирован. Какая деятельность входит в общий трудовой стаж?

По п.1 ст.10 закона «О трудовых пенсиях» в страховой стаж зачисляются:

Время трудовой или другой приравненной деятельности	Реализовываемой на территории РФ субъектами, застрахованными по нормам об обязательном пенсионном страховании
Время трудовой или иной деятельности	Исполняемой за пределами РФ, если это предусмотрено международными договорами или имело место добровольное отчисление взносов в ПФР

Факторы, влияющие на подсчет отработанного срока

Для расчета трудового стажа необходимо учитывать различные факторы. Во-первых, подсчет стажа проводится на основе своей электронной трудовой книжки (ЭТК), которую можно получить через различные онлайн-сервисы. Важно знать, что каждая трудовая деятельность имеет свой стаж, поэтому нужно правильно заполнить все данные о предыдущих местах работы.

Кроме того, в подсчете стажа учитываются разные виды занятости, такие как полная занятость, неполная занятость, временная работа и другие. При этом стаж работы находится в прямой зависимости от времени фактической работы.

Еще одним фактором, влияющим на подсчет отработанного срока, является возраст работника. Стаж работы имеет свои особенности в зависимости от возраста. Например, для ухода на пенсию необходимо достичь определенного возраста и иметь определенный стаж. Также стаж работы может влиять на начисление пенсии после выхода на пенсию.

Важно правильно пользоваться калькулятором для расчета отработанного срока. Калькулятор стажа работы онлайн по трудовой книжке 2023 года позволяет учесть все необходимые факторы и точно рассчитать стаж. В него нужно ввести все данные о предыдущих местах работы, типе занятости и времени работы.

В итоге, можно сделать вывод, что подсчет стажа работы влияет на многие аспекты, такие как выход на пенсию и начисление пенсии. Поэтому важно правильно заполнить свою электронную трудовую книжку и использовать калькулятор для точного расчета отработанного срока.

Как рассчитать стаж на калькуляторе?

Как рассчитать стаж работы с использованием онлайн калькулятора? Ответ на этот вопрос довольно прост. Для начала необходимо иметь трудовую книжку, в которой указаны все данные о вашем трудовом стаже. Затем, вы можете воспользоваться калькулятором стажа работы, чтобы произвести расчеты быстро и правильно.

При использовании калькулятора стажа работы, вам придется внести информацию о дате начала работы, дате окончания работы (если применимо), а также указать виды и сроки отработанного стажа. Важно отметить, что в калькуляторе будет учтена информация из вашей трудовой книжки, поэтому вам необходимо следить за правильностью подсчета.

Если у вас электронная трудовая книжка (ЭТК), вы также можете воспользоваться онлайн калькулятором стажа. В этом случае, вы должны будете указать свой личный номер в системе ЭТК, чтобы программа могла получить данные о вашем трудовом стаже и выполнить расчеты.

Почему еще стоит пользоваться калькулятором стажа работы? Он поможет вам не только рассчитать весь ваш трудовой стаж, но и выявить ошибки или пропуски в вашей трудовой книжке. Кроме того, вы сможете узнать, какие виды стажа учитываются при расчете и какой именно влияет на ваши права и льготы.

Таким образом, чтобы правильно рассчитать свой стаж работы, воспользуйтесь онлайн калькулятором стажа. Внесите в него все необходимые данные о вашей трудовой деятельности, отслеживайте подсчет и убедитесь, что расчеты выполнены корректно. Калькулятор стажа работы поможет вам получить точные результаты и избежать возможных ошибок в расчетах.

Какие виды стажа существуют

Несведущий человек может думать, что существует всего один вид трудового стажа – общий. Это не так. На самом деле стаж подразделяется на несколько типов:

1. Собственно общий трудовой стаж. Тут надо засчитывать все периоды работы человека, в том числе по договорам подряда и трудовым договорам. Рассчитывается он, исходя из имеющихся на руках договоров и записей в трудовой книжке;
2. Специальный стаж. Здесь считается такая работа, которая велась в особых условиях (например, на вредных производствах, на севере и т.д.);
3. Непрерывный стаж. Главная отличительная черта этого вида стажа – общий срок работы в одной или нескольких организациях без перерыва. Однако, с 2007 года он не учитывается при расчете выплат по временной нетрудоспособности;
4. Страховой стаж. Именно этот вид стажа берется для расчета больничного листа. В него входят все периоды трудовой деятельности с производимыми обязательными страховыми перечислениями, а также государственная служба и служба в армии.

Это стаж, который определяется согласно продолжительности работы на условиях трудового договора. Кроме того, к нему причисляют ещё и время, которое человек потратил на общественную деятельность. В нем не принимают во внимание перерывы, которые брал человек в труде. Этот показатель влияет на пенсию по инвалидности, старости и выслуге лет. Кроме того, к общему стажу причисляют следующие виды деятельности:

• период военной службы;
• трудовая деятельность в аспирантуре и ординатуре;
• включение в общественную работу, за которую платят или которая страхуется государством;
• работа в качестве ИП или по договору подряда;
• трудовая деятельность по трудовому договору (включая периоды СССР).

Но в общем стаже не будут учтены отрезки времени, которые граждане потратили на:

• уход за инвалидом (первая группа), ребенком до 3-лет;
• учеба в вузе;
• невозможность трудоустройства из-за проживания с военнослужащим супругом или работником международной организации.

Три уровня пенсионной системы

Пенсионная система в России состоит из 3 уровней: обязательное пенсионное страхование, а также государственное и негосударственное пенсионное обеспечение. Рассмотрим их подробнее.

Система обязательного пенсионного страхования (ОПС). Ее составляющие части, в свою очередь – это страховая и накопительная пенсии. О них мы поговорим позднее.

Государственное обеспечение. Пенсии формируются за счет денег из федерального бюджета. Они выплачиваются военным, космонавтам, летчикам при выслуге лет или нанесении вреда их здоровью (инвалидности). Также ежемесячная компенсация этого вида может назначаться:

• людям, пострадавшим в природных катастрофах, и их семьям;
• социально незащищенным нетрудоспособным неработающим гражданам, которые не могут получать страховую пенсию по ряду причин.

Негосударственное пенсионное обеспечение (НПО). Это негосударственная пенсия, которая складывается из:

• самостоятельных взносов вкладчика,
• взносов работодателя;
• дохода, который был получен от инвестиций.

Кто начисляет пенсию в случае с НПО? Это делает негосударственный пенсионный фонд (НПФ), с которым будущий пенсионер добровольно заключил договор. Он же будет выплачивать негосударственную пенсию по достижении возраста, указанного в договоре НПО.

Как рассчитать страховую пенсию по возрасту в 2023 году

Размер страховой пенсии, назначенной гражданам в 2023 году по старости, рассчитывается по формуле:

СтрПенс = ПенсБ * СтПенсБ + ФиксВыпл;

где ПенсБ – ИПК, накопленный гражданином с начала трудовой деятельности до момента обращения за пенсией;
СтПенсБ – стоимость 1-го пенсионного балла на момент оформления пенсии (в 2023 году – 81,49 руб.);
ФиксВыпл – фиксированная выплата к страховой пенсии (в 2023 году – 4.982,90 руб.).

Порядок начисления пенсионных баллов зависит от страхового периода, в течение которого гражданину выплачивался доход в виде зарплаты:

Период расчета пенсионных баллов (ИПК)	Формула расчета	Показатели
до 01.01.2015 года	ИПКдо 2015 = ПенсКап / 228 мес. / СтПенсКоэфф,	ПенсКап – показатель пенсионного капитала (общая сумма страховых взносов, перечисленная гражданином с начала трудовой деятельности до 01.01.2015 г.); СтПенсКоэфф – стоимость пенсионного коэффициента на 01.01.15 (неизменный показатель — 64,1 руб.).
после 01.01.2015 года	ИПКпосле 2015 = (ГодДохгод * 16 / 100) / (ПрНалгод * 16 /100) * 10,	ГодДохгод– сумма дохода, выплаченного работодателем сотруднику в виде зарплаты (по итогам отчетного года); ПрНалгод – установленная величина предельной налогооблагаемой базы, действующая в отчетном году (в 2023 году — 1.021.000 руб.).

В зависимости от выполняемой деятельности гражданину начисляется стаж. Всего предусмотрено 5 видов стажа, каждый из которых начисляется в зависимости от ситуации.

1. Страховой – периоды работы, а также прочие периоды, которые законодательством относятся к не страховым, но за которые предусмотрено начисления ИПК и стажа.
2. Трудовой – непосредственно выполнение работы, за время которой работодатель (или сам гражданин) делает взносы на лицевой счет в Пенсионном фонде;
3. Специальный стаж – периоды работы, за которую гражданину полагается право досрочного выхода на пенсию;
4. Непрерывный – периоды, в которые гражданин трудился или занимался прочей деятельностью включая не страховые периоды;
5. Государственный – периоды работы на государственной службе.

В зависимости от конкретных обстоятельств тот или иной вид стажа определяет право гражданина для выхода на пенсию. Конкретные пенсионные права формируются из того, какой именно вид стажа приобретен гражданином.

Государственный стаж

Продолжительность трудового стажа на государственной службе подразумевает приобретение некоторых привилегий. Во-первых, речь идет о карьерном росте, начислении премий и надбавок к окладу, предоставлении специальных отпусков. Во-вторых, государственный стаж определяет право для выхода на госпенсию.

Пенсия за выслугу лет на госслужбе с 2017 года назначается при определенной продолжительности службы. Показатель ежегодно возрастает на 0,5 года к предыдущему значению и в 2019 году необходимо не менее 16,5 лет госслужбы. К 2026 году продолжительность госстажа должна составить не менее 20 лет. После 2026 года рост требований к госстажу прекращается.

Кроме того, продолжительность стажа на государственной или муниципальной службе напрямую влияет на размер пенсионного обеспечения. Но имеется предельное ограничение – 75% зарплаты чиновника.

Что входит в специальный стаж

Отдельно следует остановиться на вопросе, что входит в специальный трудовой стаж. Закон (ст. 30, 31 ФЗ-400, ТК РФ) предусматривает такие обстоятельства работы:

Кроме того, он начисляется следующим сотрудникам:

Конкретный список должностей и профессий утверждается постановлениями правительства РФ.

Для некоторых должностей существует такое понятие, как выслуга лет. Что значит выслуга лет в трудовом стаже и на кого она распространяется? Обычно на нее вправе рассчитывать военные, работники правоохранительных органов, системы исполнения наказаний, космонавты, таможенники, судьи — все те, кого традиционно называют силовиками. По сути, это все тот же специальный стаж, в соответствии с которым пенсию назначают раньше общего установленного срока.

Страховой стаж — что это такое, как учитывается при начислении пенсии

Страховой стаж необходим для определения права на страховую пенсию. В 2022 году для выхода на пенсию необходимо 13 лет стажа (к концу переходного периода необходимый стаж увеличится до 15 лет). в ПФР напомнили, что для оформления страховой пенсии на общих основаниях в 2022 году в ПФР могут обратиться женщины, родившиеся во втором полугодии 1965 года, — в 56,5 лет, и мужчины, родившиеся во втором полугодии 1960 года — в 61,5 года (после завершения переходного периода у мужчин возраст будет 65 лет, у женщин — 60 лет).

«Страховой стаж — это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов», — отметили специалисты ПФР.

Иные (нестраховые) периоды, засчитываемые в страховой стаж, определены статьей 12 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Таких периодов законодатель определил 11. К ним, в частности, относятся:

• период прохождения военной службы;
• период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности;
• период получения пособия по безработице;
• период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет.

Учет стажа работы в бывших советских республиках

В результате распада СССР, многие лица из граждан Советского Союза превратились в граждан отдельных государств. Возможны ситуации, когда после этого они вернулись в Российскую Федерации для постоянного проживания. В таком случае при расчете пенсии в их трудовой стаж будут включаться:

• страховые периоды, в течение которых работодатель совершал отчисления на имя сотрудника в Пенсионный Фонд;
• периоды трудовой деятельности с 1992 по 2002 годы, проведенные на территории России;
• периоды работы до 1991 года, когда с дохода гражданина удерживался единый социальный или единый вмененный для определенных видов деятельности налоговый сбор.

Стаж гражданина России, заработанный на территории бывших союзных республик, также может быть учтен в ходе назначения пенсионного обеспечения. Для этого гражданину необходимо подать соответствующее заявление в отделение ПФР по месту жительства. После этого сотрудники фонда самостоятельно направят запрос на получение информации в компетентные органы государства СНГ, где трудился гражданин.

Если в результате запроса периоды трудовой деятельности с 1991 года будут документально подтверждены, они будут включены в стаж в общем порядке.

Что нужно для выхода на пенсию в 2023 году?

Чтобы гражданин мог получить право на пенсионное обеспечение в 2023 году, ему необходимо соблюсти следующие условия:

1. Достичь определенного возраста:
   1. 56 лет 6 месяцев для лиц женского пола;
   2. 61 год 6 месяцев для лиц мужского пола.
2. Иметь не менее 12 лет стажа трудовой деятельности.
3. Иметь ИПК размером не менее 21 единицы (пенсионных баллов).

Если на момент достижения возраста выхода на пенсию гражданин не смог выполнить одно из условий, то он будет продолжать работать до момента, пока:

• не наберет необходимое число баллов или количество лет;
• не достигнет возраста в 65 и 70 лет (женщины и мужчины соответственно), что позволит получить ему пенсию социального типа.

Какие документы понадобятся для оформления пенсии по старости в 2021 году

Как только гражданин достигает определенного возраста, ему назначаются ежемесячные выплаты. С 2020 года страховая пенсия положена мужчинам от 65 лет и женщинам от60 лет при наличии требуемого стажа. Граждане имеют право выйти на пенсию и официально продолжать работать по нормам трудового кодекса.

С 2020 года для получения пенсионных отчислений нужен страховой стаж больше 11 лет, с 2024 года – более 15 лет. Минимальный пенсионный коэффициент в 2020 году составляет 18,6. Каждый год это число индексируется на 2,4 пункта. Граждане, которые выйдут на пенсию по старости в 2025 году должны накопить больше 30 баллов.

Выплата оформляется в любое время, но после возникновения права на ее получение. Минимальный период, когда можно подать документы, необходимые для назначения пенсии, – за 30 дней до даты официального ухода на пенсию по возрасту.

Специальный страховой стаж

Это еще одна важная отдельная тема. Данный вид трудового стажа подразумевает установленную законом продолжительность деятельности на основании гражданско-правового договора либо того, что традиционно был оформлен в соответствии с ТК РФ. Также сюда относится служба.

Рассказывая о том, какой бывает стаж, важно оговориться, что и специальный страховой делится на два вида. А именно:

• Выслуга лет.
• Стаж, необходимый для того, чтобы досрочно назначить пенсию по старости.

В связи с тем, что российское законодательство изменилось, не обошлось без реформ. Начиная с 2015-го, трудовой стаж включается в страховой. Говоря простым языком, увеличилось количество случаев, которые подлежат страхованию.

Итак, досрочный выход на заслуженный отдых возможен для людей, относящихся к следующим категориям:

• Специалисты, занятые на подземных работах, в горячих цехах.
• Механизаторы, занимающиеся погрузками и разгрузками в портах.
• Работники на лесосплаве и лесозаготовках.
• Трудящиеся в тяжелых или вредных условиях.
• Участники экспедиций, поисковых или геологоразведочных работ.
• Водители троллейбусов и автобусов.
• Спасатели.
• Пожарные.
• Преподаватели.
• Артисты балета и театра.
• Медицинские работники.

Если говорить о выслуге лет, то она полагается военнослужащим, летчикам-испытателям, а также федеральным госслужащим.

Рассказывая про данный вид специального трудового стажа, необходимо оговориться, что он имеет значение при определении права на досрочное пенсионное обеспечение. Но лишь в том случае, если гражданином, на то претендующим, соблюдены определенные условия (стаж, индивидуальный коэффициент, возраст и т. д.).

Похожие записи:

• Устав ООО в новой редакции в 2023 году
• Что такое малоимущая семья в Москве
• О принятом решении вы будете дополнительно проинформированы